Comentarii la: Cum mi-aş motiva eu angajaţii?

De către: Olivian BREDA

Olivian BREDA — Thu, 21 Jan 2010 20:44:25 +0000

Mersi mult Mihai, ai venit cu idei bune. Mersi. ;)

De către: Mihai

Mihai — Thu, 21 Jan 2010 17:17:00 +0000

Ca sa ajungem la intrebarea cum motivam angajtul trebuie in primul rand sa disecam notiunea de angajat. Spus pe romaneste, angajatul este o persoana care satisface niste servicii contra unei sume de bani. Acea “persoana” este unica prin caracter,trairii, emotii etc. Deci este om!!Daca promovam ideea de motivare doar strict managerial (adica de domeniul pecuniarului) consider ca scapam din vedere anumite aspecte.Se motiveaza o masa de oamanei-angajati si nu se motiveaza angajatul ca persoana/individ. In primul rand trebuie sa vezi ce vrea angajatul si sa se faca o medie. Stiu ca majoritatea ar spune ca prioritar o sa iasa salariul dar pot sa existe si surprize. De exemplu mediul de desfasurare a activitatii poate sa fie o motivare a angajatului. Cred ca de mutle ori am auzit multa lume care statea la o anumita firma chiar daca aveau salariu “mai slabut” fata de altele, doar prin prisma mediului de munca excelent. Nu ma mai lungesc, vezi cazul Google sau Microsoft…interesanta postarea si scuze ca dau un comment destuld e tarziu fata de data de postare,dar precum spuneai,mai bine acum decat never :) !

De către: Olivian BREDA

Olivian BREDA — Fri, 11 Dec 2009 09:05:01 +0000

Foarte bine punctat!

De către: ajnanina

ajnanina — Fri, 11 Dec 2009 09:03:39 +0000

acu depinde si de numarul de angajati…
mie mi se pare fundamental sa-i si cunosti… nu neaparat in detaliu (familie, copiii, hobby-uri) desi aici se afla uneori motivatorii cei mai puternici, ci la un anumit nivel de profunzime: convingeri, valori…
de obicei angajatorul presupune ca angajatul a asimilat convingerile si valorile companiei/firmei… de cele mai multe ori e departe de a fi asa :)

De către: Olivian BREDA

Olivian BREDA — Fri, 11 Dec 2009 08:11:36 +0000

Am înţeles; Ok, Ionuţ, aplicăm paradigma ta şi spunem că ce am scris eu nu se încadrează în ea; Zi-mi te rog cum să fac să acţionez în tmp de criză, diferit de ce am zis eu;

De către: Ionut Ciucanu

Ionut Ciucanu — Fri, 11 Dec 2009 08:01:43 +0000

Oli San, am urmatoarele de zis :
1. e criza
2. e criza
3. e criza
4. daca omul “simte” ca s-a dezvoltat, a evoluat, etc… vrea bani mai multi, lucru care ma duce la pct 5:
5. e criza